I forrige uke ble det kjent at Nav hadde bråstoppet et stort antall avklarings- og attføringsløp. Det var, i følge etaten, slutt på pengene allerede i begynnelsen av August.
Dermed ble Nav-direktør Holte kalt inn på teppet og minister Tonje Brenna svingte tryllestaven: Det hele handlet nemlig om feilkommunikasjon! Vi har penger igjen, kunne Holte berolige oss med etter møtet. Faren over, med andre ord. Eller?
En politisk ønsket trend
Noen dager før denne saken dukket opp, var imidlertid administrerende direktør i den ideelle sosiale entrepenøren og attførings- og inkluderingsbedriften Norasondegruppen, Bodil Løkken Bendiksen, ute med et innlegg i Romerikes Blad. Norasonde eies av Akershus fylkeskommune og en rekke kommuner på Romerike.
I innlegget advarer hun mot en mer langvarig trend enn forrige ukes «feilkommunikasjon». Løkken Bendiksen påpeker at aktører som dem opplever stadige kutt i oppdragsmengden. Dette til tross for at de har betydelig bedre resultater og en lavere enhetskostnad (kostnad per tiltaksløp) enn hva Nav selv oppnår. Løkken Bendiksen forteller også at hun mister ansatte til Nav, et Nav som eser ut siden de overtar tiltak fra bedrifter som Norasondegruppen. I det stille foregår det altså en overføring av oppgaver og ressurser fra ideelle og private aktører til det offentlige.
Merkesdal reagerer
Løkken Bendiksens innlegg fikk stortingskandidat Thorbjørn Merkesdal (V) til å reagere – dette er noe han kjenner godt til. Han har sendt denne kommentaren til Romerikes Blad:
«Gi flere muligheten – før årene går tapt
Vår datter har alltid hatt vilje og evne til å jobbe. Hun har kompetanse, motivasjon og lyst til å bidra. Likevel måtte hun vente lenge før hun fikk en tilrettelagt arbeidsplass gjennom en bedrift som driver med arbeidsmarkedstiltak.
Da plassen endelig kom, var det som å slå på en bryter. Nå går hun på jobb hver dag, møter kollegaer, bidrar med sine ferdigheter og kommer hjem med stolthet og mestringsfølelse. For henne har det betydd alt. For samfunnet betyr det at en ressurs endelig får brukes.
Dessverre er hun langt fra alene om å ha ventet for lenge. Over 650 000 mennesker står utenfor arbeidslivet i Norge. Mange av dem kan og vil jobbe, men får ikke sjansen. Samtidig mangler vi arbeidskraft i helse, bygg, industri og service. Likevel ser vi nå at NAV har brukt opp tiltakspengene sine flere måneder før året er omme. Resultatet er stans i inntak til flere arbeidsrettede tiltak, blant annet for folk på venteliste til varig tilrettelagt arbeid (VTA), avklaring og oppfølging.
Når NAV velger å ta stadig flere tjenester inn i egen regi og samtidig kutte i kjøp hos eksterne aktører, mister vi kapasitet og kompetanse som fungerer. Aktører som Norasondegruppen, som får folk raskere tilbake i jobb og til lavere kostnad enn det det offentlige klarer selv, mister oppdrag. De dokumenterer suksesshistorier hver uke – men får beskjed om å trappe ned. Inntektene forsvinner. Det samme gjør dermed ansatte og deres kompetanse.
Dette handler ikke om veldedighet. Det er en investering som gir livskvalitet for den enkelte, arbeidskraft til næringslivet og sparte milliarder for fellesskapet. Å la folk bli stående på utsiden er både dyrt og unødvendig.
Venstre vil gå motsatt vei av dagens regjering: Vi vil redusere utenforskap, øke antall VTA-plasser, bruke lønnstilskudd mer aktivt og sørge for bedre samarbeid mellom NAV, næringslivet og ideelle aktører. Ingen skal måtte vente unødvendig lenge for å bidra med det de kan.
Vi har ikke råd til å la arbeidslyst og kompetanse støve ned på ventelister. Vi må åpne dørene til arbeidslivet – nå.»
Det er på tide å tenke nytt – slik at alle får muligheten!
PS: Thorbjørn Merkesdal skal representere Venstre under Norasondes og Heia Vitas politikerdebatt tirsdag 19. august 08:00 i Norasondehuset i Kirkegata 3 i Lillestrøm – «Vi trenger alle – men får alle lov til å være med?»